Nous créons des espaces
et des relations.
Nous relevons le défi de l’innovation avec des projets différenciateurs
Nous recherchons un résultat original et unique qui puisse répondre aux exigences de chaque marque, où que ce soit, pour que les familles puissent profiter d’un divertissement ludique et d’une expérience positive.
Nous sommes créatifs, positifs et optimistes. Nous travaillons en partenariat avec nos clients avec notre inventivité. Nous recherchons le divertissement dans les moindres détails, et prenons plaisir à la recherche jusqu’à obtenir le résultat le plus satisfaisant.
L’enfance et le jeu sont nos moteurs
Parce que le jeu est le langage universel pour une enfance saine et épanouie.
Nous voulons garantir le droit au jeu à travers des projets basés sur des concepts, afin que l’apprentissage et le divertissement fassent partie des meilleurs souvenirs vécus en famille.
La culture d’Isaba
Pourquoi
Nous croyons en une entreprise différente, plus humaine. Nous cherchons à former une équipe de personnes passionnées qui partagent notre mission et nous aident à créer des sociétés plus saines à travers le jeu. Pour cela, nous devons faire preuve d’agilité, stimuler l’apprentissage collectif continu et l’innovation en tant qu’élément transversal.
Nous honorons notre mémoire et notre histoire. Tout ce que nous faisons est basé sur les valeurs promues dès les débuts d’Isaba par Xabi Amatria et Miren Jiménez. Nous réinventons notre façon de travailler, tout en conservant ce qui nous définit : notre essence.
Comment
Nous sommes différents, en toute conscience et fierté. Nous sommes sincères et intègres, RÉELLEMENT. Cette philosophie inspire toutes nos propositions créatives. Nos valeurs sont imprégnée de notre culture, comprise et partagée par une équipe solide et organisée bénéficiant d’outils de travail et de techniques appropriées.
Voici nos valeurs
Intégrité
Nous travaillons l’intégrité, c’est ce qui établit une cohérence entre nos idées, nos dires et nos actions.
Humanité
Nous travaillons l’humanité, c’est ce qui nous rend empathique et généreux.
Humilité
Nous travaillons l’humilité, parce que c’est ce qui nous permet
d’identifier les points à améliorer.
Passion
Nous travaillons la passion, parce que c’est ce qui nous apporte
l’envie de continuer à créer.
Équipe
Nous travaillons l’esprit d’équipe, parce que nous aimons
créer dans la diversité.
Nous travaillons notre culture, parce que c’est ce qui nous rend uniques.
Comment
Nous nous focalisons sur le haut rendement au sein de l’équipe. Nous nous eforçons de travailler sur une meilleure communication, sur la gestion du temps et sur la collaboration entre les membres de l’équipe. Nous savons apprendre de nos erreurs et nous mettons en pratique notre agilité pour les transformer en solutions intelligentes. De cette façon, notre talent et notre gestion sont nos atouts principaux.
Notre culture nous permet d’avoir une organisation agile, rapide et précise. En d’autres termes, nous avons la capacité de nous adapter rapidement aux changements externes.
Notre histoire
“On ne devrait pas reconnaître la marque ISABA pour ce que l’on fait, mais pour ce que l’on est : une Équipe et une Âme .”
Miren Jiménez
1987
Le bois, ce matériau noble, fut notre premier produit. Et ce n’est pas un hasard.
1993
Dépassement.
Entreprendre est presque un mode de vie et le faire avec optimisme, c’est naturel. D’abord en famille, puis à travers le leadership enthousiaste de notre CEO.
2000
Nous abordons un nouveau millénaire avec l’espoir de continuer à entreprendre des projets pleins de personnalité, inspirés par l’importance du jeu.
2006
Alors l’eau est arrivée. Une ressource essentielle à la vie et, une fois encore, la nature nous a aidés à grandir.
2010
Il ne s’agit pas seulement de produire, mais d’imaginer des univers qui nous distinguent par la valeur qu’ils donnent au jeu.
2014
Nous répondons à des projets à une échelle de plus en plus mondiale et en faveur de la personnalisation, de l’expérience du client et de l’internationalisation.
2016
Transformation culturelle. Début d’un modèle de gestion et de culture d’équipe qui nous identifie.
2020
Aujourd’hui, notre défi est d’associer la valeur d’une équipe professionnelle hautement qualifiée à la nature d’une entreprise familiale qui souhaite conserver son essence.
Notre engagement
Développement durable. Prendre soin du futur
Activateur de
jeux
• Économie d’eau et d’énergie
-25%
Water
Controller
• Programmation d’utilisation
• Séquence
ISABA
Connecte
• Évite les émissions de transport lors de l’entretien.
• Capacité de contrôle à distance et de programmation.
Modulateur de fréquence
• Économie d’énergie
-85%
• Efficience hydraulique+95%
Lumières
led
• Efficience énergétique
+90%
Pompes
efficaces
• Efficience énergétique
• Efficience hydraulique
+78%
Isaba recycle
• Résidus de fabrication et de travaux recyclés
100%
Proximité des fournisseurs
• Distribution à moins de